Zista Education to organize the 2nd edition of Global Hospitality Education Expo in India

*Global Hospitality Education Expo is specially curated for students aspiring for careers in hospitality, culinary, baking & pastry, luxury, events and tourism

*16 leading Hospitality & Culinary institutions from around the world aim to reach students from Mumbai,Kolkata, Bangalore, Jaipur & Delhi

*Admission procedures, scholarship options and job opportunities to be explored directly with university representatives and faculty members

*Sessions by key industry leaders & speakers covering the latest industry trends and happenings

1st October 2019: Driven by the overwhelming response in the past, Zista Education is all set to host their second edition of the Global Hospitality Education Expo 2019. The expo will be held across 5 metro cities of India – Mumbai, Kolkata, Bangalore, Jaipur & Delhi, and will witness participation from 16 leading hospitality and culinary institutes under one roof.

Global Hospitality Education Expo is an excellent platform for students who wish to pursue a career in hospitality, culinary, baking & pastry, luxury, events and tourism. In Bengaluru, the expo will take place on 2nd October 2019 at ITC Windsor, between 11 am to 3:30 pm. Subsequently, the expo will also be held in Jaipur and Delhi. At this expo prominent speakers like Dr. Iride Azara, (Senior Lecturer, University of Derby, UK) will address students on Thriving in the Experience Economy and Mr. Akshrai Jodha, Executive Chef, ITC Windsor will conduct a culinary masterclass on traditional Rajasthani cuisine.

As a leader in the hospitality education counseling space, Zista is delighted to orchestrate an expo that adds value to students and participating institutes. Mitali Rawool, Assistant Director, Zista Education says, “We are excited to organize an education expo that exclusively focuses on subjects like Hospitality, Events, Tourism, Culinary Arts and Baking/Pastry Arts. Two reasons motivated us to organize the second edition – students who are keen to explore world-class hospitality education, need quality, firsthand information. On the other hand, students who are undecided need the right exposure to consider hospitality as one of their career choices.”

She further adds,“At each expo, students will get an opportunity to interact with the finest institutes and their representatives for acquiring assistance & guidance. Students will get a chance to learn about the latest industry trends and happenings through interactive sessions and workshops.

The Global Hospitality Education Expo is a platform that brings all the stakeholders together – students (the future), industry professionals (the present) and hospitality institutes (the facilitators). The hospitality industry has evolved over the years, giving rise to a wide spectrum of career opportunities. Zista aims to showcase the opportunities that are available in the broader hospitality domain and encourage interested students to get to know some of the finest institutes from across the globe.

City Today News

(citytoday.media)

9341997946

BGS Gleneagles Global Hospital navigates the Bangalore leg of India’s Largest Heart Healthy Challenge-#WearARed for the 2019 World Heart Day

Bangalore, September 30, Monday: Gleneagles Global Hospitals Group and Continental Hospitals conducted India’s Largest Heart Healthy challenge #WearARed which is a week-long heart awareness campaign in Bangalore, Chennai, Hyderabad and Mumbai. Over 100 corporates and 2,50,000 employees signed up for the campaign so far. The campaign was kicked off on September 23rd and culminated on September 29th, the World Heart Day.
#WearARed challenge is aimed at raising awareness amongst working professionals on embracing a heart healthy lifestyle and cut their risks of heart-related illnesses.

In Bengaluru more than 35,000 employees from 20 major corporates participated in the campaign. Prominent corporates from the city include Global Edge, Mindtree, and Toyota. Employees from these corporates came together, wearing red and participated in activities like climbing two flights of stairs in 90 seconds, 20 jumping jacks, 2 sit-ups, 5 minutes of Bollywood dancing, 20 repetitions of light theraband exercises or 45 seconds of running on the spot. Expectation was that on completion of the activity, the employees should be able to comfortably talk to someone without exerted breathing. This was in true sense a test of their heart function and heart age.

Ms Shailaja Suresh, CEO, BGS Gleneagles Global Hospital, Bengaluru said, ”I am extremely pleased with the overwhelming response by so many corporates in signing up for the #WearARed Challenge. The commitment of all these corporates to help their employees achieve a healthy heart regimen reflects the increasing spread of heart diseases amongst young working employees and the awareness of this risk to work stability by employers.”
Dr Prasad Bhat, Consultant Interventional Cardiologist, BGS Gleneagles Global Hospital added, “In Bangalore, we often come across young patients in their late 20s and early 30s showing symptoms of heart ailments. There has been an increase in cases of heart attacks amongst youngsters which leads to either mortality or significant morbidity. This is a fairly new phenomenon which will become far more common, if our youth does not take the necessary steps to live a healthy life. As responsible doctors, we always recommend that prevention is better than cure. By being physically active and adopting a healthy diet are the simplest measures one can take to keep their heart healthy.”
The campaign enjoyed a successful run with countless employees tweeting and/or sharing Instagram and Facebook posts.

City Today News

(citytoday.media)

9341997936

ಶಿವಾಜಿನಗರದ ಬೆಂಗಳೂರು ನಗರ ಜಿಲ್ಲಾ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿ ದೇಶದ ರಾಷ್ಟ್ರಪಿತ ” ಶ್ರೀಮಾನ್ ಗಾಂಧಿ ಜೀ ರವರ ” 150ನೇ ಜನ್ಮ ದಿನಾಚರಣೆ

ದಿನಾಂಕ 02 – 10 – 2019 ರಂದು ಗಾಂಧಿ ಜಯಂತಿಯನ್ನು ” ಶಿವಾಜಿನಗರದ ಬೆಂಗಳೂರು ನಗರ ಜಿಲ್ಲಾ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಕಚೇರಿಯಲ್ಲಿರುವ ನಮ್ಮ ದೇಶದ ರಾಷ್ಟ್ರಪಿತ ಆದಂತಹ ” ಶ್ರೀಮಾನ್ ಗಾಂಧಿ ಜೀ ರವರ ” 150ನೇ ಜನ್ಮ ದಿನಾಚರಣೆಯನ್ನು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ 09 : 30ಗೆ ಆಚರಿಸುತ್ತೇವೆ . ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಕ್ಕೆ ಶಾಸಕರು ಲೋಕಸಭಾ ಸದಸ್ಯರು , ಬೆಂಗಳೂರು ನಗರದ ಜಿಲ್ಲಾಧ್ಯಕ್ಷರುಗಳು ಮತ್ತು ಪದಾಧಿಕಾರಿಗಳು , ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗದ ಪದಾಧಿಕಾರಿಗಳು ಹಾಗೂ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಕಾರ್ಯಕರ್ತರು ಆಗಮಿಸುತ್ತಾರೆ . ಅನಂತರ ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿಯಿಂದ ನಡೆಯುವ ಪಾದಯಾತ್ರೆ ಮತ್ತು ಗಾಂಧಿಜಯಂತಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗದವರು ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತಾರೆ . ಕರ್ನಾಟಕ ವಿಧಾನಸಭಾ ಚುನಾವಣೆಯಲ್ಲಿ ಡಾ | ಎಸ್‌ . ಎಸ್‌ . ಪ್ರಕಾಶಂ ರನ್ನು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನಾಗಿಸಬೇಕೆಂದು ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗದಿಂದ ರಾಷ್ಟ್ರ ಹಾಗೂ ರಾಜ್ಯದ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಮುಖಂಡರಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಬಾರಿ ಮನವಿ ಮಾಡಿದ್ದೇವೆ . ಕಳೆದ 40 ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಪಕ್ಷದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಕರ್ತರಾಗಿ , ಸಂಘಟನೆ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಪಕ್ಷದ ಸೇವೆಯಲ್ಲಿರುವಂತಹ ಕಾರ್ಮಿಕ ನಾಯಕರಾಗಿ ಗುರುತಿಸಿಕೊಂಡಿರುವಂತಹ ಇವರನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಪರವಾಗಿ ರಾಜಕೀಯ ಸ್ಥಾನಮಾನ ಕಲ್ಪಿಸಿ ವಿಧಾನ ಸಭಾ ಸದಸ್ಯರನ್ನಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಸಮಿತಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕ ಪರವಾಗಿ ನ್ಯಾಯ ಕಲ್ಪಿಸಿಕೊಡಲು ಅನೂಕೂಲವಾಗುತ್ತದೆ : ಕರ್ನಾಟಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಇಲಾಖೆಯ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ 8000 ಕೋಟಿ ಹಣವಿದ್ದು , ಅದಕ್ಕೆ 500 ಕೋಟಿ ಬಡ್ಡಿ ಸಹ ಬರುತ್ತಿದೆ . ಈ ಹಣದಿಂದ ಕರ್ನಾಟಕದಲ್ಲಿ ಅಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ದೊರೆತಿಲ್ಲ . ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ನೀಡುತ್ತಿರುವ ಸೌಲಭ್ಯಗಳಲ್ಲಿ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಹಾಯಧನ , ಮದುವೆ ಸಹಾಯಧನ , ಕಾರ್ಮಿಕ ಅನಿಲ ಭಾಗ್ಯ , ವೈದ್ಯಕೀಯ ವೆಚ್ಚ ಸಹಾಯಧನ ಸಲಿಯಾದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ದೊರೆಯುತ್ತಿಲ್ಲ . ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ 12 ಲಕ್ಷ ಸದಸ್ಯರಿದ್ದಾರೆ . ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹಿತ ಕಾಪಾಡಲು , ಕಾರ್ಮಿಕ ಪರವಾಗಿ ನ್ಯಾಯ ಕಲ್ಪಿಸಿಕೊಡಲು ಅನೂಕೂಲವಾಗುತ್ತದೆ . ಮಾನ್ಯ ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿಗಳಾದ ಯಡಿಯೂರಪ್ಪರವರು ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಬಿ . ಎಂ . ಟಿ . ಸಿ ಪಾಸ್‌ಗಳನ್ನು 5 , 42 , 000 ಕ್ಕೆ ಏರಿಸಿದ್ದಾರೆ . ಆದರೆ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ ಸದಸ್ಯರಾಗಿರುವ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ ಬಿ . ಎಂ . ಟಿ . ಸಿ ಹಾಗೂ ಕೆ . ಎಸ್ . ಆರ್ . ಟಿ . ಸಿ ಪಾಸ್‌ಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸಬೇಕೆಂದು ಒತ್ತಡ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೇವೆ . ಡಾ | | ಎಸ್‌ . ಎಸ್‌ . ಪ್ರಕಾಶಂರವರು 224ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು 198 ವಾರ್ಡ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸೇವಾ ಕೇಂದ್ರವನ್ನು ಆರಂಭಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ . ಆದಷ್ಟು ಬೇಗನೇ ಎಲ್ಲಾ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೂ ಹಾಗೂ ಅಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೂ ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ದೊರಕಿಸಿ ಕೊಡಲು ಪ್ರಯತ್ನ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ . ಈ ಹಿಂದೆ 2018ರವರೆಗು ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಸರ್ಕಾರದಡಿಯಲ್ಲಿ ಮಾನ್ಯ ಸಿದ್ದರಾಮಯ್ಯರವರು ಮುಖ್ಯಮಂತ್ರಿಯಾಗಿದ್ದಂತ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಯೋಜನೆಯಡಿ ಸರ್ಕಾರದ ಸಹಬಾತ್ವದೊಂದಿಗೆ ಖಾಸಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯೊಂದಕ್ಕೆ ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಮತ್ತು ಅಸಂಗಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ವಿತರಿಸಲು ಯೋಜನೆಯೊಂದಕ್ಕೆ ಗುತ್ತಿಗೆ ನೀಡಲಾಗಿತ್ತು ಅದರಂತೆ ಖಾಸಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಕೂಡ ಗ್ರಾಮವಾರು ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಸುಮಾರು 7 , 50 , 000 ( ಏಳು ಲಕ್ಷದ ಐವತ್ತು ಸಾವಿರ ) ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ರಾಜ್ಯಾದಂತ ಗುರುತಿಸಿ 3 , 00 , 000 ( ಮೂರು ಲಕ್ಷ ) ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸಲಾಗಿತ್ತು . 4 , 50 , 000 ( ನಾಲ್ಕು ಲಕ್ಷದ ಐವತ್ತು ಸಾವಿರ ) ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಇನ್ನೂ ಸಹ ವಿತರಿಸಲು ಬಾಕಿ ಉಳಿದಿದ್ದು ಅವುಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ವಿತರಿಸಲು ಸಾದ್ಯವಾಗಿಲ್ಲ . ಈ ಸೌಲಭ್ಯದ ಸಲುವಾಗಿ ಕಾರ್ಡ್ ಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಕಾರ್ಮಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಯವರೆ ಸಹಿ ಹಾಕಿ ವಿತರಿಸಿರುತ್ತಾರೆ . ಮುಂದುವರಿದಂತೆ ಈ ಯೋಜನೆಯು – ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಸರ್ಕಾರದ ನಂತರ ಬಂದ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಮತ್ತು ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಸರಿಯಾದ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸದೆ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸರ್ಕಾರದ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ದೊರಕುವಲ್ಲಿ ಬಹಳ ವಂಚಿತರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ , ಈ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಏಕಾಏಕಿ ರದ್ದು ಮಾಡಿರುವುದರಿಂದ ನಿಜವಾದ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಕೂಡ ಸೌಲಭ್ಯ ವಂಚಿತರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ವಿತರಿಸಿದ್ದ 3 , 00 , 000 ( ಮೂರು ಲಕ್ಷ ) ಕಟ್ಟಡ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಗಳನ್ನು ಸಹ ಯಾವುದೇ ಸೌಲಭ್ಯ ದೊರಕದಂತೆ ರದ್ದು ಮಾಡಿರುವುದು ಬಹಳ ವಿಷಾದನೀಯ . ಈ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಸರ್ಕಾರಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಿದ್ದು ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಪಡೆಯಲು ಹಣ ಪಡೆದಿದ್ದು ಆ ಹಣವನ್ನು ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಸಂದಾಯವನ್ನು ಕೂಡ ಮಾಡಿರುತ್ತದೆ . ಹೀಗಾಗಿ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಬಹಳ ಅನ್ಯಾಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ . ಅಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ನೀಡಿರುವ ಸ್ಮಾರ್ಟ್ ಕಾರ್ಡ್ ಫಲಾನುಭವಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿಯು ಯೋಜನೆ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿಲ್ಲ . ಕಾರ್ಮಿಕ ಪರವಾಗಿ ಹೋರಾಡುವ ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗ ಹಾಗೂ ಡಾ | | ಎಸ್ . ಎಸ್ . ಪ್ರಕಾಶಂ , ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಿಭಾಗ ರಾಜ್ಯಾಧ್ಯಕ್ಷರು , ಐ . ಎನ್ . ಟಿ . ಯು . ಸಿ ರಾಷ್ಟ್ರ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಕೆ . ಪಿ . ಸಿ . ಸಿ , ಮಾಜಿ ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ . ಶಿವಾಜಿನಗರದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ 60 % ಅಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರಿದ್ದಾರೆ . ಕರ್ನಾಟಕ ವಿಧಾನ ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡುವ ಒಬ್ಬ ಪ್ರತಿನಿಧಿ ಇಲ್ಲ . ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಪಕ್ಷದಲ್ಲಿ ಶಿವಾಜಿನಗರದ ಕ್ಷೇತ್ರದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನಾಗಿ ಹಿಂದೂ ಸಮುದಾಯದವಲಗೆ ನೀಡಬೇಕೆಂದು ರಾಷ್ಟ್ರ ಹಾಗೂ ರಾಜ್ಯದ ಕಾಂಗ್ರೆಸ್ ಮುಖಂಡರಲ್ಲಿ ಈ ಬಾರಿ ಮನವಿ ಮಾಡಿದ್ದೇವೆ . ಈ ಬಾರಿಯಾದರು ಡಾ | | ಎಸ್‌ . ಎಸ್‌ . ಪ್ರಕಾಶಂರವರನ್ನು ಶಿವಾಜಿನಗರದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ಮನವಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದೇವೆ .

– ಜಿ . ಆರ್. ಧಿನೇಶ್
ಪ್ರಧಾನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ

City Today News

(citytoday.media)

9341997936

“Parikrma Humanity Foundation ranked No 1 in the country on Social Impact by Education World”

Parikrma Humanity Foundation ranked No 1 in the country on Social Impact by Education World. 12000 Principals, School owners, teachers, parents and students across the country were interviewed and asked to choose. There were 14 parameters to decide on tangible impact and perceptions of the public.

Parikrma Humanity Foundation are delighted that they were ranked no 1 amongst 1.5 million schools in India.

City Today News

(citytoday.media)

9341997936

ARTIST and Govt. of Karnataka PPP Model to scale women’s healthcare delivery across the state

*ARTIST to use digital platforms to train frontline healthcare providers to deliver quality care, nationally.
*Will leverage technology to transform healthcare challenges and opportunities.

Bengaluru: Hospitals and healthcare organizations are increasingly collaborating with technology specialists to digitize and scale elements of their service framework and interface. Technology is positively transforming various elements of healthcare delivery, facilitating skill development, removing bottlenecks, widening accessibility, and is gradually democratizing healthcare.

A decade and a half back, ARTIST – Asian Institute for Research and Skill Transfer a platform for excellence in women’s healthcare research and skilling founded by internationally recognized obstetrician and gynecologist and former FOGSI ambassador to FIGO Dr. Hema Divakar, in association with Karuna Trust and Govt of Karnataka, launched First Referral Unit in Santhemarahalli a rural geography. The pilot project ‘Panchami’ a centre of excellence for Maternal and Child Healthcare, focussed on training the frontline healthcare providers to deliver quality women’s healthcare. As a result, pregnancy delivery scaled up from 10 a month to over 350 a month. What differentiated ‘Panchami’ was its protocol driven quality of care leading to remarkable outcomes. It fostered trust among women.

“The success of First Referral Unit model encouraged us to replicate the program in remote rural geographies of Jharkhand, Maharashtra, Uttar Pradesh and Rajasthan in association with Skill India. Karnataka ranks lowest among the South Indian states in the delivery of quality maternal healthcare and neonatal care. Our mission is to change that and ensure irrespective of where women go, they should receive quality healthcare. In association with Govt. of Karnataka we are now seeking collaborations and partnerships to scale the model in both private and public healthcare systems across Karnataka through Digital Platforms. Subsequently the same model will be replicated in other states too.” emphasized Dr. Hema Divakar, Chairperson and CEO of ARTIST speaking at the National Health Summit -2019 on ‘Transformation in healthcare challenges and opportunities’ organized by Private Hospitals & Nursing Homes Associations (PHANA).

Skilling is another key aspect that technology is making possible today at a large scale and has gained significance in India aiming to improve the ratio of healthcare providers and patients. “For the 30 million deliveries that happens in a year in India, at least 1 million skilled healthcare providers are required. Ever since the founding of ARTIST Skill Gurukool in 2007, we have conducted digitally delivered and technology assisted skills training programs, capacity enhancement workshops, which have helped over 10,000 ObGyns with online certification courses, 1,000 paramedics and 5,000 students in enhancing their capabilities and gaining hands on experience through skills transfer courses on a variety of topics related to women’s health care. ARTIST will also, continue to train healthcare providers to adopt a digital engagement framework to complement the conventional patient engagement system so as to help them scale their accessibility.” added Dr. Hema.

Although the Indian healthcare system may be comparatively slower in leveraging new technologies, for many people in urban, semi urban and rural areas the digital
world has become a way of life due to various factors like Digital India, the availability of low-cost mobile phones & internet connectivity and operating systems in regional languages. Some rightly insist on getting “state of the art” digitally delivered healthcare and for others it’s an opportunity to get quality and affordable healthcare at a larger scale.

City Today News

(citytoday.media)

9341997936